چگونه ویزای K چین کار می‌کند و آیا می‌تواند با H-1B رقابت کند؟
چین ویزای جدیدی برای جذب استعدادهای خارجی در رشتههای STEM راهاندازی کرده در حالی که آمریکا شرایط ویزای H-1B را سختتر کرده است. این ویزا نیاز به اسپانسر employer ندارد.
ویزای K چین: رقیب جدید در جنگ جهانی استعدادها
چین با معرفی ویزای K که از اول اکتبر ۲۰۲۵ اجرایی شده، گام بلندی در جذب استعدادهای خارجی در حوزه‌های علم، فناوری، مهندسی و ریاضیات (STEM) برداشته است. این ویزا که توسط شورای دولتی چین اعلام شده، هدف اصلی آن تقویت رقابت‌پذیری چین در عرصه فناوری از طریق ترویج تبادل و همکاری با استعدادهای جهانی است. مهمترین مزیت ویزای K حذف نیاز به اسپانسر employer است که ورود به بازار کار چین را برای فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌های معتبر و professionals جوان تسهیل می‌کند.
- مزایای کلیدی: عدم نیاز به اسپانسر employer، فرآیند ساده‌تر صدور ویزا
- چالش‌های پیش رو: موانع زبانی، تفاوت‌های فرهنگی کاری و ساعات کار طولانی (۹-۹-۶)
- مناطق مورد هدف: هند، جنوب شرق آسیا، اروپا و آمریکا
- تفاوت با ویزای R: ویزای R برای متخصصان سطح بالا نیازمند دعوت سازمانی است
- تأثیر تغییرات H-1B: افزایش هزینه‌های ویزای آمریکا می‌تواند جذابیت ویزای K را تقویت کند
“ویزای K زمان‌بندی فوق‌العاده‌ای از دیدگاه چین دارد” - مایکل فلر “این ویزا یک حرکت استراتژیک برای قرار دادن چین به عنوان مقصد برتر استعدادهای STEM است” - ادوارد هو
با وجود چالش‌های موجود، ویزای K می‌تواند در شرایط کنونی جنگ جهانی برای استعدادها گزینه جذابی برای متخصصان بین‌المللی باشد.