معرفی ۱۶۴ مدیر و کارمند متخلف قزوین به مراجع قضایی
بازرس کل استان قزوین از معرفی ۱۶۴ نفر از مدیران و کارمندان دستگاههای اجرایی استان به مراجع قضایی و اداری در ۹ ماهه سال جاری به دلیل اتهاماتی نظیر اختلاس و ارتشا خبر داد.
معرفی متخلفان اداری در قزوین
بازرس کل استان قزوین، ابوالفضل خمسه، از معرفی ۱۶۴ مدیر و کارمند متخلف در دستگاههای اجرایی این استان به مراجع قضایی، اداری و ملی طی ۹ ماهه سال جاری خبر داد. این اقدام در راستای راهبرد کلیدی سازمان بازرسی در دوره تحول قوه قضائیه مبنی بر تمرکز بر پیشگیری از فساد در کنار برخورد قاطع با متخلفان صورت گرفته است. مطابق با اصل ۱۷۴ قانون اساسی، نظارت بر حسن جریان امور و اجرای صحیح قوانین در دستگاههای اداری بر عهده این سازمان است.
افراد معرفی شده شامل یک مدیر ارشد، ۴۳ مدیر میانی و ۱۲۰ کارمند هستند. اتهامات اصلی این افراد شامل اختلاس، ارتشا، تضییع حقوق دولت، نقض مقررات، سهلانگاری در انجام وظایف و ارائه گزارش خلاف واقع بوده است. بخشی از این افراد در مراجع قانونی به مجازاتهایی از جمله حبس، جریمه مالی، کسر از حقوق، انفصال از خدمات دولتی و توبیخ محکوم شدهاند.
اقدامات نظارتی و اصلاحی سازمان بازرسی
علاوه بر معرفی متخلفان به مراجع قضایی، سازمان بازرسی در حوزه پیشگیری نیز فعال بوده است. در همین بازه زمانی، ۱۰ فقره تصمیم و مصوبه مغایر با قانون به دیوان عدالت اداری ارسال گردیده است. این سازمان با تمرکز بر گلوگاههای فساد و اصلاح فرآیندها، ۱۷۵ گزارش اصلاحی به دستگاههای تحت نظارت ارسال نموده است. این گزارشها منجر به اصلاح ۲۵۷ فرآیند اداری در سطح استان قزوین شده است که نشاندهنده رویکرد پیشگیرانه سازمان برای حفظ مدیران پاکدست میباشد.
استاندار قزوین نیز بر حمایت جدی خود از نهادهای نظارتی در زمینه مقابله با فساد تأکید کرده است، این همکاری برای ارتقای سلامت اداری در منطقه حیاتی است.
- معرفی ۱۶۴ متهم شامل مدیران ارشد، میانی و کارمندان به مراجع قضایی و اداری.
- اجرای کامل اصل ۱۷۴ قانون اساسی در نظارت بر عملکرد دستگاههای اجرایی استان.
- ارسال ۱۰ فقره مصوبه مغایر با قانون به دیوان عدالت اداری برای بازنگری.
- ارسال ۱۷۵ گزارش اصلاحی که منجر به اصلاح ۲۵۷ فرآیند اداری شد.
- تأکید بر مجازاتهای صورتگرفته شامل حبس، انفصال از خدمت و جریمه مالی.
«مطابق اصل ۱۷۴ قانون اساسی، نظارت بر حسن جریان امور و اجرای صحیح قوانین در دستگاههای اداری و اجرایی بر عهده این سازمان است.»
«این سازمان با تمرکز بر گلوگاههای فساد، اصلاح فرآیندها و حفظ مدیران پاکدست، در ۹ماهه سال جاری ۱۷۵گزارش اصلاحی به دستگاههای تحت نظارت ارسال کرده است.»
در مجموع، فعالیتهای سازمان بازرسی در قزوین در ۹ ماه گذشته نشاندهنده افزایش برخورد با تخلفات و همچنین تمرکز بر اصلاح ساختاری برای جلوگیری از تکرار فساد در بدنه دستگاههای اجرایی استان بوده است.




