یوسفعلیزاده: مهارتآموزی تا اشتغال؛ ساماندهی شغلی سربازان وظیفه
مدیر مرکز مهارتآموزی کارکنان وظیفه سپاه امام رضا(ع) از اجرای طرح «مهتا» برای آموزش مهارتهای شغلی به سربازان در طول خدمت خبر داد تا بستر اشتغال پایدار پس از خدمت فراهم شود.
طرح مهارتآموزی تا اشتغال برای سربازان
سرگرد پاسدار جواد یوسفعلیزاده، مدیر مرکز مهارتآموزی کارکنان وظیفه سپاه امام رضا(ع)، از اجرای طرح «مهتا» (مهارت تا اشتغال) خبر داد که با هدف توانمندسازی سربازان وظیفه برای ورود به بازار کار پس از پایان خدمت تدوین شده است. این طرح حاصل تفاهمنامه میان ستاد کل نیروهای مسلح و سازمان امور جوانان ریاست جمهوری است و طی دوره خدمت یک و نیم تا دو ساله سربازان اجرا میشود.
- فرآیند مهارتآموزی: قبل از آموزش، پایش اولیه برای کشف علاقهمندی سربازان انجام میشود
- تنوع مهارتها: بیش از ۲۰ عنوان مهارت در سطح کشوری و ۲۷ مورد در خراسان رضوی
- اعطای گواهی: پس از اتمام دوره، گواهی رسمی و مدارک معتبر اعطا میشود
- همکاری نهادها: سازمان فنی و حرفهای، هلال احمر، جهاد دانشگاهی و سایر دستگاهها
یوسفعلیزاده تأکید کرد: "چرا زمان خدمت فقط باید صرف نگهبانی باشد؟ باید مهارتی یاد بگیرد که در زندگیاش به کار آید"
این طرح که پنج تا شش سال است ادامه دارد، بازخوردهای مثبتی در جامعه داشته و نمونههایی از سربازان پس از آموزش به کارگاهداری و درآمدزایی رسیدهاند.
