شرکت‌ها هوش مصنوعی را علت کاهش نیروی کار اعلام می‌کنند
شرکت‌های بزرگ مانند لوفتانزا، ING و کرافتون به طور فزایندهای هوش مصنوعی را به عنوان دلیل اصلی حذف شغلها و توقف استخدام معرفی می‌کنند.
تاثیر هوش مصنوعی بر بازار کار جهانی
در ماه‌های اخیر، شرکت‌های بزرگ بین‌المللی به صورت علنی اعلام کرده‌اند که هوش مصنوعی عامل اصلی کاهش نیروی کار در سازمان‌های آن‌ها است. هواپیمایی لوفتانزا در آلمان قصد حذف ۴۰۰۰ پست اداری را تا پایان دهه جاری اعلام کرد و یکی از دلایل اصلی را "استفاده بیشتر از هوش مصنوعی" عنوان نمود. این روند تنها به شرکت‌های اروپایی محدود نمی‌شود و شرکت‌هایی از سراسر جهان نیز همین رویکرد را در پیش گرفته‌اند.
- لوفتانزای آلمان: ۴۰۰۰ پست اداری تا ۲۰۳۰
- ING هلند: ۱۰۰۰ شغل در خطر به دلیل هوش مصنوعی
- کرافتون کره جنوبی: توقف استخدام برای تمرکز بر AI
- افزایش شفافیت در گزارش‌دهی به سرمایه‌گذاران
- تغییر در الگوهای استخدام و بهینه‌سازی نیروی کار
"استفاده بیشتر از هوش مصنوعی" - لوفتانزا در توجیه کاهش نیروی کار "دیجیتالی‌سازی، هوش مصنوعی و نیازهای در حال تغییر مشتریان" - ING در توصیف عوامل موثر
این تحول نشان‌دهنده تغییر اساسی در نحوه گزارش‌دهی شرکت‌ها به سهامداران و تحلیل‌گران بازار است.
