اخراج ۳۰ هزار کارمند آمازون به دلیل کاهش هزینه‌ها

اخراج گسترده کارمندان آمازون

شرکت آمازون تصمیم گرفته است از روز سه‌شنبه به وقت آمریکا، ۳۰ هزار کارمند خود را اخراج کند. این اقدام در راستای کاهش هزینه‌ها و جبران نیروی انسانی مازاد ناشی از استخدام بیش از حد انجام می‌شود. این رقم اگرچه تنها درصد کوچکی از کل ۱.۵۵ میلیون نیروی کار آمازون است، اما حدود ۱۰ درصد از ۳۵۰ هزار کارمند شرکتی آن را تشکیل می‌دهد.

• این کاهش نیرو بزرگترین اخراج در آمازون از اواخر سال ۲۰۲۲ به حساب می‌آید
• کاهش نیرو از هفته جاری آغاز شده و بخش‌های مختلفی را در بر می‌گیرد
• اندی جسی مدیر ارشد اجرایی در حال اجرای طرح کاهش بوروکراسی است
• شرکت یک خط ثبت شکایات ناشناس برای شناسایی ناکارآمدی‌ها راه‌اندازی کرده
• بخش‌های منابع انسانی، عملیات‌ها و آمازون وب سرویسز تحت تاثیر قرار می‌گیرند

"مدیران بخش‌هایی که نیروهای آنها اخراج می‌شوند، آموزش می‌بینند که چگونه با کارمندان پس از دریافت ایمیل اخراج ارتباط برقرار کنند."

"خط ثبت شکایات ناشناس در اوایل سال جاری حدود ۱۵۰۰ بازخورد دریافت کرد و منجر به بیش از ۴۵۰ تغییر در فرایندها شد."

این اخراج‌ها نشان‌دهنده ادامه روند کاهش نیرو در شرکت‌های بزرگ فناوری است که با چالش‌های اقتصادی مواجه هستند.