تأثیر عرضه ابزار حقوقی هوش مصنوعی Anthropic بر سهام شرکت‌های داده اروپایی

تأثیر رونمایی ابزار حقوقی هوش مصنوعی Anthropic بر بازارهای مالی اروپا

عرضه ابزار جدید هوش مصنوعی توسط شرکت Anthropic، که به خاطر چت‌بات Claude شناخته می‌شود، نگرانی‌ها در مورد اتوماسیون مشاغل حرفه‌ای و تأثیر آن بر شرکت‌های اروپایی فعال در حوزه داده‌ها و نرم‌افزارهای حقوقی را مجدداً شعله‌ور ساخت. این ابزار جدید قرار است وظایفی نظیر بازبینی قراردادها، رسیدگی به توافق‌نامه‌های عدم افشا (NDA)، گردش کار انطباق و پاسخ‌های قالبی را خودکار کند. در نتیجه این خبر، سهام شرکت‌های بزرگ اروپایی با افت چشمگیری مواجه شد؛ به عنوان مثال، سهام گروه انتشاراتی بریتانیایی Pearson حدود ۴٪، شرکت اطلاعات و تحلیل Relx بالغ بر ۱۴٪، و شرکت نرم‌افزاری Sage نیز ۵.۵٪ کاهش یافت. شرکت‌های دیگری مانند Wolters Kluwer در آمستردام و London Stock Exchange Group نیز به ترتیب ۱۰.۵٪ و ۸.۵٪ افت قیمت را تجربه کردند، که بزرگترین ریزش برای بورس لندن در تقریباً پنج سال گذشته بود.

این نوسانات منفی، شاخص سهام رسانه‌ای اروپا را در مسیر بزرگترین سقوط روزانه خود از مارس ۲۰۲۰ قرار داد و بر مدیران صندوق‌های سرمایه‌گذاری مانند نیک ترین که سهام عمده‌ای در این شرکت‌ها دارد، فشار مضاعفی وارد کرد. اگرچه Anthropic تأکید کرده است که این ابزار «مشاوره حقوقی» ارائه نمی‌دهد و تحلیل‌های تولید شده باید توسط وکلای مجاز بررسی شوند، اما اعلام این محصول جدید نشان‌دهنده رقابت شدید در فضای هوش مصنوعی و پتانسیل آن برای تغییر ساختار نیروی کار است.

• شرکت‌هایی مانند Experian و Thomson Reuters نیز تحت تأثیر نگرانی‌ها در مورد جایگزینی مشاغل دفتری با هوش مصنوعی قرار گرفتند.
• مطالعات نشان می‌دهند که بریتانیا بیش از سایر اقتصادهای بزرگ تحت تأثیر جابجایی شغلی ناشی از هوش مصنوعی قرار گرفته است.
• ریسک از دست دادن مشاغل یقه سفید در شهرهایی مانند لندن به دلیل اتکای زیاد به بخش‌های مالی و خدمات حرفه‌ای افزایش یافته است.
• سادیک خان، شهردار لندن، هشدار داده که هوش مصنوعی می‌تواند بخش‌های زیادی از مشاغل پایتخت را از بین ببرد.
• دولت‌ها برنامه‌هایی برای آموزش مهارت‌های پایه هوش مصنوعی به میلیون‌ها کارگر تا سال ۲۰۳۰ اعلام کرده‌اند.

«سرمایه‌گذاری‌های جدید Anthropic در فضای حقوقی، رقابت در این بخش را تشدید می‌کند و ما این را نشانه‌ای از رقابت فزاینده و در نتیجه، یک نکته بالقوه منفی می‌دانیم.»

یکی از پیامدهای این تحول، افزایش نگرانی‌های عمومی است، به‌طوری که بیش از یک چهارم کارگران بریتانیایی نگران از بین رفتن شغل خود در پنج سال آینده به دلیل هوش مصنوعی هستند.

توسعه مداوم ابزارهای هوش مصنوعی برای خودکارسازی وظایف شناختی، بازارهای کار سنتی، به‌ویژه در حوزه‌هایی مانند حقوق، حسابداری و خدمات مالی، را به طور فزاینده‌ای در معرض تغییر قرار می‌دهد. در حالی که تولید بهره‌وری افزایش می‌یابد، پیامدهای اجتماعی و اقتصادی ناشی از کاهش تقاضا برای نیروی کار انسانی در این بخش‌ها، موضوع اصلی بحث‌ها در محافل اقتصادی و سیاسی اروپا خواهد بود.